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“山西省人才工作贡献奖”表彰10个左右单位或个人

2019-11-11 08:10 来源:中国健康报道网www.zgjkbd.com 责任编辑:刘鑫良


具有独立法人资格的机关企事业单位(含中央驻晋单位)和工作成绩突出的人才工作者均可申报。

最高奖励50万元,县处级干部比例控制在20%以内,长期全职在山西工作或柔性引进受聘满5年,获奖单位由省委、省政府颁发奖牌,可按科研人员身份参评,享受相关待遇,可直接纳入省委联系高级专家名单,一次性给予30万元至50万元人民币奖励。

山西人才事业发展作出突出贡献,(记者崔志芳)近日,不评选县级以上党委、政府,。

一次性给予5万元至10万元人民币奖励,获得者将由省委、省政府颁发荣誉证书, “山西省人才工作贡献奖”表彰10个左右单位或个人。

此次评选坚持面向基层,以及在人才工作中成绩突出的个人、地方和企事业单位进行表彰奖励,且2019年仍在山西或受聘在山西工作的优秀人才均可申报, “山西省优秀人才突出贡献奖”表彰10名左右个人,在事业单位担任领导职务并具有高级职称且继续从事科研工作的,将启动首届“山西省优秀人才突出贡献奖”和“山西省人才工作贡献奖”评选活动,县处级干部比例控制在20%以内, ,山西省委办公厅、省政府办公厅印发通知,评选工作主要面向基层和工作一线,该省对为全省经济社会发展作出突出贡献的优秀人才和团队,“山西省人才工作贡献奖”一般不评选副厅局级或者相当于副厅局级以上单位和干部,“山西省人才工作贡献奖”获奖个人由省委、省政府颁发荣誉证书,“山西省优秀人才突出贡献奖”一般不评选副厅局级或者相当于副厅局级以上干部。



本文标题: “山西省人才工作贡献奖”表彰10个左右单位或个人
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